科信文学

手机浏览器扫描二维码访问

第八十八章 长期任务（第1页）

“其实跟着方寒虽然累一些，还是能学到不少东西的。”

吴磊看着江枫的表情，微微笑了笑。

现在加上江枫，跟着方寒的住院医都有三个人了，更别说叶开还是住院总，这样的阵容在急诊科这样的科室已经算是比较豪华的阵容了。

江中院的急诊科毕竟不是省医院亦或者第一附属院那样的科室，急诊除了抢救之外还会有一些小型的外科手术。

在江中院急诊科，医生们最多也就多学一个简单的缝合清创，以便于处理一些简单的外伤，其他的外伤那就不属于江中院的范畴了，没有大型手术，医生们也不需要什么一助二助之类的。

中医医院的住院医，那可真的算是管床大夫，每个住院医都要负责几床病人，了解病人平常的病情，同时向上级医生也就是主治医报告。

通俗的说江中院的各个科室模式都差不多，科室的大主任都是神龙见不见尾的那种，因为江中院各大科室的大主任大都是省保健局的专家、省中医药协会的理事，有的还在医学院挂着名，平常科室的事务都是第一副主任来负责，比如内科是秦卫华，急诊科是方浩洋。

中医人稀少，全国都缺中医，厉害的中医人那就更少了。

正是因为稀少，在某种程度上讲厉害的中医大夫要比一些西医专家更吃香，地位要更高一些，就拿郭文渊来说，老人家不管是走到哪一家医院，都是备受尊敬的，医院都是大小领导陪同，场面一点也不比厅里面的一把手视察。

甚至卫生厅的厅长见了郭文渊也是非常尊敬，非常客气，这一点在西医并不多见，即便是一些厉害的西医权威也绝对没有中医国手的地位。

中央的常备保健小组编制，那是每个保健小组都必须常备一名中医的。中央保健局有着专门的部门给领导们挑选医生，一些厉害的中医大家到了一定程度大都会被选进中央保健局，即便如此，中央保健局的中医专家还是很稀缺，有的中医专家甚至要担任两个甚至三个保健小组的中医顾问。

在业内，一般意义上来说，杏林界内部公认的国手其实也是指中央保健局的中医顾问，进入中央保健局，这就等于是官方承认的国手大家。

当然，也有一些中医人是不愿意去受这个约束的，比如郭文渊。。。。。。

即便如此，知名的中医名家也是要操心很多事情的，特别是公立医院的中医专家。郭明强每个月都要负责给领导检查身体，每个月也要去医学院授课，同时还要参加一些有影响力的会议，有时候甚至还要出差。。。。。。

言归正传。

江中院各个科室的模式都是第一副主任管事，下面还有两到三位副主任帮衬，然后下面是一群主治医们，主治医下面是住院医，每一位主治医都要带几名住院医。

一些资深的主治医手底下可能有七八位住院医，新晋的可能有三五位，方寒一个实习生现在身边就跟了两个住院医，一个交流生，三位实习生，六个人了。

方寒每天起早贪黑，大家也跟着起早贪黑，会有人没意见？

别人不说，一开始吴磊就是很腻歪的。

可跟着方寒查了两天房，他就不怎么抱怨了，方寒查房的时候只要身边跟着人，他都会给大家讲解一下这个脉象的原理，那个病症的特征，短短几天，吴磊感觉到自己的进步非常大。

没人愿意付出没有回报，这么起早贪黑的，没有加班费，也没有收获，时间长了，自然有人造反，皇帝还不差饿兵呢。

医院所谓的上级医生，一方面是职称的高低，一方面是分组的安排，无论哪一种上级医生，想要树立威信，你不能单凭权威，也要拿出傲人的成绩来，要不然即便你是上级医生，也没人愿意屌你，即便是嘴上不说，那也是口服心不服。

住院医们最愿意跟的就是那种业务能力强还愿意传授大家一些本事的医生，医生业务能力强，接待的患者多，到时候月底分奖金大家也能多拿一两百块钱不是？

拿不到多的钱，多学一点东西也可以，总的来说要有收获。

今年准备实习的时候，吴磊的父亲就语重心长的对吴磊说：“石头啊，你现在也是成年人了，开始实习之后也不算是学生了，你是大学生，是高材生，有些事老爸也教不了你多少，但是你自己干什么心中要有数，不能再混日子了，一年到头要有收获。

这个收获不仅仅是赚了多少钱，学到多少东西、吃了亏涨了经验、多认识了一两位志同道合的朋友、亦或者找了个女朋友，这些都算收获，一年到头你扪心自问，你要是什么收获也没有，那这一年你可真的算是白过了，浪费了一年青春。”

吴磊觉得老爸的话很有道理，跟着方寒虽然起来的早了一点，辛苦了一点，但是真的能学到东西啊，现在在急诊科，他们这些人都被方寒抢了风头，可以后大家是会轮转的，只要跟着方寒学到东西，去了其他科室，自己难保没有出头之日，或许留在江中院也未可知。

此时方寒正在治疗另一位患者，叶开和李小飞站在边上看着，方寒一边写着药方一边道：“我们给患者诊病，不能只看症状，要通过症状明白病因，中医里面疾病，‘疾’和‘病’是两个不同的概念，疾指的就是疾苦，指不是很严重的小毛病，‘疾’不断展就会展为‘病’，有时候一个病有着好几种‘疾’的表现。。。。。。”

叶开和李小飞站在边上听的很认真，方寒讲有些东西并不像一些主治医那样只是随口说两句，而是讲的非常仔细。